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Colectivamente, debemos cambiar nuestra forma de actuar, pensar y ser para enfrentar el daño que estamos causando a nuestro planeta.

Este cambio debe ir mucho más allá de un solo producto, servicio o afirmación de sostenibilidad: debe ser fundamental para todo lo que hacemos y llevamos al mercado.

Cómo podemos ayudar

Para crear un futuro sostenible, debemos reimaginar rigurosamente cómo vivimos y trabajamos. Hacemos esto a través del diseño.

Reimaginando nuestras ofertas

A diferencia de otras innovaciones, las nuevas soluciones sostenibles no encajan automáticamente en nuestras cadenas de valor, organizaciones, economía o nuestras vidas.

Las soluciones sostenibles deben inspirar, involucrar y apoyar a las personas para que las adopten y las utilicen, para cambiar hábitos o comportamientos.

También significa que estas ofertas deben analizarse profundamente para reorientar los equipos, los procesos, la infraestructura y los flujos de materiales. Ahí es donde entra en juego nuestra herencia en el diseño de servicios. Los servicios son las capas entre la oferta sostenible del cliente y lo que se necesita para entregarla operativamente.

Reimaginando nuestras organizaciones

Para pasar a una estrategia sostenible, la sostenibilidad tiene que salir del equipo de ESG y convertirse en una prioridad colectiva — Cada trabajo debe ser un trabajo sostenible.

El diseño y la innovación tienen el poder de desbloquear soluciones y permitir que la sostenibilidad impregne la actividad empresarial general allí donde los enfoques más analíticos fracasan.

Abordamos la transformación organizativa para la sostenibilidad en tres modos de acción:

Entender
Obtenga una comprensión profunda de la nueva realidad y los desafíos que se avecinan en toda la organización.

Acelerar
Diseñe e implemente soluciones de alto impacto, rápidamente.

Preparar
Prepárate para un mundo volátil y recorre futuros posibles de forma innovadora.

Las tres velocidades de una transformación sostenible.

Cómo actuar en sostenibilidad aportando lo mejor que el diseño y la innovación tienen para ofrecer.

Desbloqueando la circularidad

Una descripción general de la comprensión de Livework de los desafíos de la transición a una organización circular: informe la discusión sobre el enfoque de los próximos pasos.

¡Vamos a hablar!
Liliana Orjuela Líder de Proyecto

Con 13 años de experiencia en el campo del diseño y la comunicación, Lilo es una  Profesional en Diseño Gráfico y estudios en comunicación, publicidad, creatividad, sociología, innovación y Máster en Administración de Negocios. Ha trabajado en Argentina, Chile, Colombia, Perú, Brasil y para algunos países de Centroamérica, para clientes de distintos rubros, lo que le ha dado un profundo conocimiento del mercado en la región. Actualmente se desempeña como Líder de Proyectos de Diseño en Livework y lidera la expansión de la operación para América Latina. Cree firmemente en el trabajo en equipo y en que cada persona, desde su área de conocimiento y propia experiencia, tiene la creatividad suficiente para afrontar cualquier desafío y buscar soluciones innovadoras.

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